El proyecto se
centrará en la integración socioeducativa, orientación y empleabilidad en los
núcleos de Palo blanco, la Montaña e Icod el Alto
Las
Concejalías de Bienestar Social y Empleo de Los Realejos, dirigidas por Noelia
González, y la Fundación Don Bosco inician un nuevo programa formativo y de
orientación a 252 jóvenes desempleados del municipio que se prolongará hasta el
mes de septiembre. El alcalde, Manuel Domínguez, indica que “las acciones se
centrarán en promover la integración socioeducativa y empleabilidad de los
jóvenes que han tenido mayores dificultades para acceder al mercado de trabajo
puesto que su edad activa ha llegado en un momento delicado de la economía”. .
“Se
trata de generar respuesta a los jóvenes desempleados de los Realejos,
fundamentalmente de los núcleos de Palo Blanco, La Montaña e Icod el Alto, para
que puedan construir un itinerario personal de inserción para su inserción
laboral o para incrementar su currículum formativo”, expone la concejala de
Empleo.
El
programa se ha iniciado en este mes de marzo con acciones de dinamización de
carácter informativo a 120 jóvenes en sus centros educativos y en el ámbito
comunitario. Otros 60 usuarios serán atendidos en servicios de orientación y
técnicas de búsqueda de empleo, mientras que 72 jóvenes recibirán formación de
300 horas a través de cursos profesionalizantes, ocupacionales o complementarios.
Expone
Manuel Domínguez que “el Ayuntamiento de Los Realejos, no teniendo competencia
directa en materia de empleo sigue aportando opciones a sus vecinos para
combatir las cifras del paro generando economía o reforzando la formación, en
este caso el objetivo es que a finales del mes de septiembre, en que habrá
acabado el desarrollo de este programa, estos jóvenes realejeros de entre 16 y
30 años tendrán mayores y mejores garantías de acceso al mercado de trabajo”.
Añade
el director territorial de la Fundación Don Bosco, Miguel Ángel Rojas, que “se
trata de una iniciativa en red, pues los servicios sociales, empleo, educación
y sistema productivo entran en contacto para estudiar la situación del sector
juvenil y desarrollar iniciativas o programas como éste, que permiten ordenar
sus intervenciones en torno a un itinerario con el objetivo claro de la
inserción sociolaboral”.
Según Noelia González que “en el último trimestre del pasado año
ya desarrollamos un proyecto en colaboración con la Fundación Don Bosco que
permitió que 30 jóvenes de Palo Blanco, La Ferruja y Las Llanadas recibieran
formación en el sector hostelero y la búsqueda activa de empleo, por lo que
la experiencia ya demuestra el éxito de
este tipo de iniciativas y es por ello que apostamos por una nueva edición con
mayor número de beneficiarios y de núcleos del municipio en los que
desarrollarlas”.
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